Spezialisierung:

• Personalberatung: Coaching, Management- und Personalentwicklung, Führung, Personalmanagement- und Personalbeurteilungssysteme
• Kommunikation: Vertrieb, Verhandlungen, Konflikte, Kommunikative Organisationspsychologie
• Training: Führungskräfte-Basisqualifikation, Kommunikationsseminare

Qualifikation:

• Dr. phil. (Linguistik), Anglist & Germanist (Dipl.-Lehrer),
• Managementtrainer und -berater, Kommunikationstrainer 

Berufserfahrung:

• 7 Jahre Corporate Banking (Firmenkundengeschäft) und Immobilien-finanzierung (Dresdner Bank)
• 8 Jahre Managementberater und -trainer (Inhouse Consultant Dresdner Bank für neue Bundesländer, Leipzig und Berlin)
• seit 2005 Unternehmensberatung im Bereich Management